Bertelsmann Stiftung (Hrsg.) (PDF), 2025 Erfolgreiche Jobwechsel Die Studie untersucht die Auswirkungen beruflicher Mobilität auf das Einkommen und die Arbeitszufriedenheit von Beschäftigten in Deutschland. Sie zeigt, dass ein Stellenwechsel häufig mit einem Zuwachs an Einkommen und Zufriedenheit verbunden ist – vor allem bei...
Bertelsmann Stiftung (Hrsg.) (PDF), 2024 Beschäftigungspotenziale Älterer - Zentrale Ergebnisse Die Arbeitskraft von ca. 1,3 Mio. Beschäftigten in Vollzeit. So groß ist das zusätzliche Erwerbspotenzial, das in der Altersgruppe der 55- bis 70-Jährigen schlummert.
Bertelsmann Stiftung (Hrsg.) (PDF), 2024 Kompetenzen für morgen Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Selbstständigkeit sind die am häufigsten geforderten Future Skills – Kompetenzen, die Menschen in einer zunehmend unsicheren und komplexen Arbeitswelt brauchen.
(PDF), 2024 Spannungsfeld Vereinbarkeit: Arbeitszeit- und Jobpräferenzen von Menschen mit Sorgeverantwortung Die Ergebnisse der Studie Studie „Spannungsfeld Vereinbarkeit: Arbeitszeit- und Jobpräferenzen von Menschen mit Sorgeverantwortung“ zeigen deutlich: Starre Teilzeit- oder Vollzeitstellen sind nicht mehr zeitgemäß. Gefragt sind flexible Arbeitsmodelle, sowohl was den Umfang...
Bertelsmann Stiftung (Hrsg.) (PDF), 2024 Zusammenfassung der Studie "Klima-Jobs erfordern zusätzliche Kompetenzen"