Gesellschaftliche Verantwortung im Mittelstand (NRW)

Und das aus gutem Grund: Denn Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter fair zu behandeln oder mit natürlichen Ressourcen schonend und effizient umzugehen, ist im Sinne des Gemeinwohls und verdient Anerkennung. Ebenso trägt es zum unternehmerischen Erfolg bei, wenn Unternehmen durch eine mitarbeiterorientierte Personalpolitik die Motivation und Produktivität der Belegschaft erhöhen oder durch Energiesparmaßnahmen ihre Produktionskosten senken können.