Qualitätssiegel Familienfreundlicher Arbeitgeber
Mit dem Qualitätssiegel Familienfreundlicher Arbeitgeber zeichnet die Stiftung Arbeitgeber aus, die eine familienfreundliche und mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur und Personalpolitik leben.
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Birgit Wintermann

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Barbara von Würzen

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Der Familienfreundliche Arbeitgeber

prüfen - bewerten - auszeichnen

Motivierte Mitarbeiter sind die Grundlage für den Erfolg eines Unternehmens.  Das Verfahren erhebt den Status Quo und zeigt Möglichkeiten zur Weiterentwicklung auf.

PRÜFEN

Erfahrene Prüfer begleiten das Unternehmen durch das Verfahren.

BEWERTEN

bewertet werden Familienfreundlichkeit und Unternehmenskultur unter Berücksichtigung ihrer individuellen Voraussetzungen.

AUSZEICHNEN

ist das Verfahren erfolgreich durchlaufen, erhält das Unternehmen eine Urkunde und eine Plakette.

Projektthemen

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Zertifikat Familienfreundlicher Arbeitgeber

Das Qualitätssiegel

Personalpolitik zukunftsfähig gestalten!

Mitarbeiter und Arbeitgeberinteressen in Einklang zu bringen ist eine gemeinsame Aufgabe für Unternehmen und Gesellschaft. weiterlesen

Mitarbeiterinnen am Arbeitsplatz

Das Prüfverfahren

In drei Schritten zum Qualitätssiegel

Die  Erhebung von mitarbeiterorientierten Arbeitsbedingungen,  eine Bestandsanalyse, Bewertung des Status quo sowie eine gemeinsame Erarbeitung von Entwicklungspotentialen sind die Säulen des Qualitätssiegels. weiterlesen

Netzwerk aus Bändern mit Pinnadeln

Kooperationen

starke Regionen - starke Unternehmen

Jede Region hat andere Bedingungen, die sich auf Unternehmen und Betriebe auswirken. Deshalb arbeitete die Stiftung mit verschiedenen regionalen Akteuren zusammen um das Siegel "Familienfreundlicher Arbeitgeber" bundesweit zu vergeben. weiterlesen

Projektnachrichten


 

Feierliche Übergabe des Qualitätssiegels in Erkelenz

erste Qualitätssiegel im Kreis Heinsberg / Aachen verliehen

die ersten drei Unternehmen im Kreis Heinsberg / Aachen erhalten das Qualitätssiegel. Mehr weiterlesen

Foto von neuem Kooperationspartner

Erfolgsfaktor „familienbewusst“

Neuer Kooperationspartner für das Qualitätssiegel

Neuer Kooperationspartner für das Qualitätssiegel ist der Bayerische Industrie- und Handelskammertag (BIHK). weiterlesen

Markentag Regionalmarke EIFEL

Sechs neue familienfreundliche Arbeitgeber in der Eifel ausgezeichnet!

Bei der offiziellen Verleihung der Regionalmarke Eifel erhielten gleichzeitig sechs Unternehmen das Qualitätssiegel Familienfreundlicher Arbeitgeber.

Die Erlangung eines Zertifikates zum Beleg einer familienfreundlichen und mitarbeiterorientierten Arbeitgebereigenschaft ist eine Voraussetzung, um die Regionalmarke EIFEL als "EIFEL Arbeitgeber" nutzen zu dürfen. weiterlesen

Familienfreundlicher Arbeitgeber

Urkundenübergabe anlässlich der Auszeichnung "Familienfreundlicher Arbeitgeber"

Familienfreundliche Unternehmen werden für Fachkräfte immer attraktiver: 24 Unternehmen wurden in Gütersloh mit dem Qualitätssiegel „Familienfreundlicher Arbeitgeber“ ausgezeichnet. weiterlesen

Publikationen


 

Publikation

LebensUmwege: Alleinerziehende

Alleinerziehende Mütter und Väter haben es nicht leicht: Sie überwinden große Hürden, um Beruf und Familie unter einen Hut zu bringen, und ... weiterlesen

Publikation

Familienpolitik im 21. Jahrhundert

Die Familie hat sich verändert. Zwei Tatsachen beschreiben diese Entwicklung: Neben der Normalfamilie "Mutter – Vater – Kind" der 60er-Jahre ... weiterlesen