Dossier: Digitaler Wandel

Creating Corporate Cultures ist ein Projekt des Kompetenzzentrums Führung und Unternehmenskultur. Wir unterstützen Führungskräfte und Organisationen bei der Entwicklung einer zukunftsfähigen Unternehmenskultur. In unserem Querdenker-Blog dreht sich alles um Führung im digitalen Zeitalter.

Die Digitalisierung verändert die Gesundheitsversorgung – darüber sind sich alle Akteure im System einig. Ganz unterschiedliche Haltungen gibt es aber zu den Möglichkeiten und Grenzen des digitalen Wandels. Mit unserem Projekt "Der digitale Patient" wollen wir Entwicklungen einordnen und Lösungen für neue Herausforderungen vorschlagen. Der zugehörige Blog ist Plattform für den Diskurs rund um die Themen des Projekts.

Die digitale Welt verändert das Lernen wie kaum eine gesellschaftliche Entwicklung zuvor. Was bedeutet das für die Bildung der Zukunft? Wie können Schüler, Studenten und Pädagogen von den Möglichkeiten der Digitalisierung profitieren? Und wo ist Vorsicht geboten? Fragen nach den Folgen, Chancen und Risiken der Digitalisierung berühren den pädagogischen Alltag von der Schule über die Ausbildung und Hochschule bis hin zur beruflichen Weiterbildung.

Algorithmen beeinflussen im Verborgenen unser tägliches Leben. Sie bestimmen, was wir in Social Media angezeigt bekommen, Unternehmen prüfen mit ihrer Hilfe Bewerber und Banken, ob jemand kreditwürdig ist oder nicht. Doch welche Folgen hat es, wenn Maschinen über Menschen urteilen? Und wie lässt sich der unaufhaltsame digitale Wandel in der Dienst der Gesellschaft stellen? Darüber diskutieren wir auf unserem Blog.