Eine junge Pflegefachkraft unterhält sich mit einer älteren Dame.

Studie

Pflegebranche tut sich schwer mit Suche nach Fachkräften im Ausland

Viele deutsche Unternehmen fremdeln noch immer mit der gezielten Ansprache ausländischer Fachkräfte. Zu stark wirkt die Logik des Anwerbestopps nach: Jahrzehntelang hat die Politik qualifizierte Zuwanderung allenfalls erlaubt, aber selten aktiv gefördert. Dies ist heute jedoch notwendig, wie das Beispiel der Pflegebranche zeigt.

Ein Mann hält in einem produzierenden Unternehmen ein Smartphone in der Hand und bedient es. Im Hintergrund sind verschwommen technische Geräte.

BarCamp

Arbeiten 4.0 – Wie werden wir zukünftig arbeiten?

Wie wird Arbeit in Zeiten der Digitalisierung aussehen? Über diese Frage tauschen sich am Mittwoch (3. Juni) beim BarCamp Arbeiten 4.0 in Berlin digitale Vordenker zu den Potenzialen und Herausforderungen der modernen Arbeitswelt aus. weiterlesen

Relaunch

Weisse Liste mit neuem Auftritt

Seit 2008 schafft die Weisse Liste Transparenz über die Qualität von Gesundheitsanbietern. Jetzt wurde das Vergleichsportal umfassend überarbeitet. weiterlesen

Zertifikatsübergabe an eine junge Frau

Weiterbildung

Studie zur Anerkennung von Kompetenzen veröffentlicht

Die Studie zeigt auf, wie andere Länder ihre Anerkennungssysteme für Kompetenzen gestalten – als mögliches Vorbild für Deutschland. weiterlesen

Reinhard Mohn Preis 2015: Migration gerecht gestalten!

Der globale Wettbewerb um Fachkräfte ist in vollem Gange. Die damit verbundene Migration eröffnet große Möglichkeiten für Herkunftsländer, Einwanderungsländer und Zuwanderer - wenn sie fair gestaltet wird. Unser Film führt in die Chancen und Herausforderungen von Migration ein. weiterlesen